Новости

Анализ и оценка зарубежных промышленных предприятий.

Затраты на оплату труда.

Эти затраты включают выплату зарплаты и социальных

обязательных платежей и становятся для многих предприятий

значительным бременем (см. Табл. 6). На уровень оплаты труда

влияют система участия сотрудников в прибылях, отчисления в

пенсионные фонды и т.П.

Таблица 6

доля затрат на оплату труда в обороте

предприятий, %

относительно низкий уровень затрат на оплату труда на

японских фирмах связан с высокой производительностью труда,

низкими социальными отчислениями и распространением

субподряда. Самые высокие затраты - у немецких и

австрийских компаний, в которые включаются отчисления в

пенсионные фонды и их обслуживание.

Затраты на оплату труда являются наибольшим

компонентом в структуре добавленной стоимости. В 1994 г.

Предприятия практически всех стран смогли снизить их

издержки по оплате труда (см. Табл. 7)..

Таблица 7

доля издержек на оплату труда в добавленной

стоимости предприятий, %

валовая операционная прибыль представляет собой

разницу между добавленной стоимостью и затратами на оплату

труда. Динамика валовой операционной прибыли как части

продаж предприятия обрабатывающей промышленности за

последнее десятилетие представлена в табл. 8.

Доцент института пpофессиональной оценки финансовой академии

пpи пpавительстве российской федеpации